Section § 450

Explanation

يحظر هذا القانون على صاحب العمل أو أي شخص يتصرف نيابة عنه إجبار أو الضغط على الموظف أو المتقدم للوظيفة لشراء أي منتج أو خدمة من صاحب العمل أو من شخص آخر. ويمنع بشكل خاص طلب دفع أي رسوم من المتقدمين للوظائف لتقديم طلباتهم أو معالجتها.

(a)CA العمل Code § 450(a) لا يجوز لأي صاحب عمل، أو وكيل أو مسؤول عنه، أو أي شخص آخر، أن يجبر أو يكره أي موظف، أو متقدم للتوظيف، على التعامل مع صاحب عمله، أو أي شخص آخر، في شراء أي شيء ذي قيمة.
(b)CA العمل Code § 450(b) لأغراض هذا القسم، يشمل إجبار أو إكراه شراء أي شيء ذي قيمة، على سبيل المثال لا الحصر، الحالات التي يطلب فيها صاحب العمل دفع رسوم أو مقابل من أي نوع من متقدم للتوظيف لأي من الأغراض التالية:
(1)CA العمل Code § 450(b)(1) لكي يتقدم فرد بطلب توظيف شفهياً أو كتابياً.
(2)CA العمل Code § 450(b)(2) لكي يستلم فرد، أو يحصل على، أو يكمل، أو يقدم طلب توظيف.
(3)CA العمل Code § 450(b)(3) لكي يقدم صاحب العمل، أو يقبل، أو يعالج طلب توظيف.

Section § 451

Explanation
إذا خالف شخص ما القواعد الواردة في هذه المادة، فإنه يرتكب جنحة، مما يعني أنها جريمة جنائية أقل خطورة من الجناية.

Section § 452

Explanation
يسمح هذا القانون لأصحاب العمل بوضع متطلبات محددة للزي الرسمي الذي يجب على موظفيهم ارتداؤه، مثل وزن الملابس ولونها ونوع قماشها وتصميمها.