Section § 14047

Explanation

本节被称为“Medi-Cal利益冲突法”,旨在确保透明度并最大程度地减少利益冲突。它要求Medi-Cal服务提供者披露其在向患者转介的设施或服务中可能拥有的任何利益。这有助于识别提供者是否将自身利益置于患者利益之上。

该法律还规范了处理大量Medi-Cal资金的州和地方机构雇员的就业,以防止利益冲突。“转介”和“直系亲属”等术语得到了澄清,以详细说明可能涉及的人员。最后,它定义了谁负责管理大量Medi-Cal资金,以及解释应如何与其他政府法规保持一致。

(a)CA 福利和机构 Code § 14047(a) 本条应被称为“Medi-Cal利益冲突法”。
立法机关的意图是,应规定服务提供者披露其在向Medi-Cal受助人转介的服务、设施和组织中的利益,以便能够确定因此类转介可能存在的利益冲突的程度。
立法机关的进一步意图是,应规定对负责支出Medi-Cal项下资金的州和地方机构的现任和前任雇员的就业进行规范,以避免利益冲突的风险。
(b)CA 福利和机构 Code § 14047(b) 在本条中,“转介”一词指 (1) 服务提供者将受助人转介给任何其他服务提供者;(2) 服务提供者将受助人安置在任何设施中;或 (3) 服务提供者代表受助人从任何其他服务提供者处获取、请求、订购或开具服务或用品。
在本条中,“直系亲属”一词包括服务提供者的配偶和子女、服务提供者的父母及其配偶,以及服务提供者子女的配偶。
在本条中,“负责支出Medi-Cal项下大量资金的州或地方官员或雇员”一词指 (1) 州医疗保健服务部主任,以及 (2) 经主任通过法规确定负责支出《加州医疗援助法》和联邦《社会保障法》第XIX篇项下加州州计划下大量资金的其他州官员或雇员,以及地方官员或雇员。
在本条中,“大量资金”一词应具有主任通过法规定义的含义。在本条中,“司法、准司法或其他程序”一词应具有《政府法典》第9篇第7章第4条(自第87400节起)中定义的含义。

Section § 14047.5

Explanation

这项法律规定,如果服务提供者或其直系亲属在某个机构或组织中拥有重大利益,则不得向该服务提供者或机构付款,除非已向主任和咨询健康委员会提交关于该利益的详细声明。

本章项下的付款不得支付给服务提供者,或服务提供者或其直系亲属拥有重大利益的任何机构或组织,用于与受助人任何转介相关的服务,除非已向主任和咨询健康委员会备案关于该利益性质和范围的声明。

Section § 14047.6

Explanation

本法律条款规定,负责管理大量Medi-Cal资金的州或地方官员或雇员,以及曾担任此类职务的人员,不得从事某些活动。这些活动如果由类似的联邦雇员根据特定的美国法律实施,将被禁止。如果有人被发现违反此规定,在收到通知并获得听证机会后,他们可能会被禁止参与相关程序。然而,这些规定不适用于在本法律生效前离开政府服务的人员,除非他们在法律生效后又返回政府服务。

(a)CA 福利和机构 Code § 14047.6(a) 负责管理Medi-Cal项下大量资金支出的州或地方官员或雇员、曾任此类官员或雇员的个人,或此类官员或雇员的合伙人,不得实施任何与Medi-Cal相关活动有关的行为,如果美国政府的官员或雇员、曾任此类官员或雇员的个人,或此类官员或雇员的合伙人,在与任何涉及美国政府的活动相关时实施此类行为,将受到《美国法典》第18篇第207或208条的禁止。
(b)CA 福利和机构 Code § 14047.6(b) 经任何利害关系人或当事方申请,法院或州行政机构或其任何官员在任何司法、准司法或其他程序中,经通知并给予听证机会后,可以将被发现违反本条规定的人员排除,不得进一步参与当时在该法院、机构或官员面前待决的任何司法、准司法或其他程序。
(c)CA 福利和机构 Code § 14047.6(c) 本条的禁止规定不适用于在本条生效日期之前离开政府服务的人员,但任何在此条生效日期当日或之后返回政府服务的此类人员应受其约束。

Section § 14047.7

Explanation
本法律将保持有效,直到联邦社会保障法的某个特定条款被废止、被上诉法院裁定无效,或以其他方式无法执行。一旦这些条件中的任何一个发生,本法律将被废止。