这项法律要求加州的州政府雇佣程序遵守联邦和州的雇佣法律。它强调了各机构之间需要使用一致和统一的雇佣表格，并要求部门与民权部合作，以确保这些法律得到遵守和适当执行。

本法律条款解释说，一个特定部门负责收集和审查加州州机构用于公务员职位的所有求职申请表。他们还制定通用标准表格。如有必要，如果这些表格与工作相关并符合法律规定，该部门或其指定人员可允许使用不同的表格。任何新的、独特的表格都必须附有解释其必要性的申请，并且经批准的表格必须与该部门共享。

这项法律要求民权部审查并批准州机构用于雇佣和职业许可的所有表格。该部门必须制定供所有机构使用的标准表格。但是，如果某个机构需要不同的表格，它可以向该部门申请批准，并解释为什么独特的表格对其需求是必要的。

这项法律要求州机构确保其工作申请和执照表格符合联邦和州关于就业和注册的法律规定。这些表格在使用前必须获得某个特定部门或民权部的批准。

如果有人违反了本条的规定，这将被视为一种不公平的工作情况。这种情况可以根据《加州公平就业和住房法案》来处理，但并非该法案的所有部分都适用。或者，也可以使用此处提到的其他条款来执行这项规定。