这项法律规定，每家公司都必须设立董事会。董事会负责公司的运营方式，并拥有所有决策权。董事会可以允许其他人管理日常事务，但他们仍然监督一切，并拥有最终决定权。

本节解释了除非公司章程或公司细则另有规定，加州公司的董事会会议应如何举行。董事会会议可由特定高级职员或董事召集，如果已安排好，也可不经通知举行。特别会议需要提前通知，但董事可以放弃此项权利。如果所有参会人员都能平等互动，董事可以通过各种通讯方式参加会议。会议需要一定数量的董事才能开展业务，这被称为法定人数。大多数决定需要出席董事的多数票通过。如果所有董事（不包括有利益冲突的董事）书面同意，行动也可以在会议之外达成一致。每位董事有一票表决权，且必须亲自投票。这些规则也适用于董事会委员会以及发起人或这些委员会采取的行动，并进行必要的调整。

本节解释了公司董事会如何设立由董事组成的委员会来协助其履行职责。如果大多数董事同意，董事会可以设立这些委员会，并在决议或附则中明确其权力。然而，这些委员会不能批准需要成员批准的行动、填补董事会空缺、设定董事报酬、修改附则、更改特定的董事会决议或任命其他委员会。只有董事才能成为具有董事会权力的委员会成员，但其他不具有此类权力的委员会可以包含非董事人员。董事会可能还需要根据另一部政府法典的规定，遵守有关审计委员会的特定规则。

这项法律规定了加州公司必须设立的职员，包括董事会主席，以及可能有的总裁、秘书、司库或首席财务官（CFO）。公司章程细则或董事会可以决定是否设立其他职员，如果需要的话。一个人可以兼任多个职务，但秘书、司库或首席财务官不能同时担任总裁或董事会主席。除非公司章程或章程细则另有规定，职员由董事会选任并可由董事会随时免职，职员也可以书面通知辞职。高级职员的薪酬，如果适用，必须遵守特定的政府规定。

这项法律规定，如果您有公司章程、会议记录或决议的书面或可复制的副本，并且由声称是公司秘书的人签署，那么这份副本可以作为这些文件存在的证据。它基本上被视为证明这些文件是真实的，并且其中记录的会议或决定确实如所述发生。