本节承认分类学校雇员在公立学校和社区学院中维护安全和支持性环境方面的重要作用。这些雇员帮助确保校园安全、清洁并有利于学习。

由于他们的关键作用，他们需要专业发展和培训，以提高在校园安全、学业成就标准、特殊教育、医疗保健、营养、交通以及增加家长参与等领域的技能。

本节还强调了为教师和行政人员提供专业发展以提高学生学业成功的重要性。

本法律要求地方教育机构，如公立学校和社区学院，在支出培训资金时，要考虑其非教学人员（即分类学校雇员）的职业发展需求。这些雇员可以是全职或兼职的。职业发展可以涵盖广泛的领域，包括学生学习和安全、教育技术、学校维护、特殊教育、交通安全、家长参与、餐饮服务、医疗保健和环境安全。

培训主题可能包括帮助支持教育目标、使课程与标准保持一致、有效利用技术、高效维护设施以及确保学生安全。它还涉及提供营养餐饮服务、满足特殊教育要求以及更新员工关于学校有毒物质的健康和安全知识的培训。