یہ سیکشن کیلیفورنیا میں صنعتی ہوم ورک سے متعلق اہم اصطلاحات کی وضاحت کرتا ہے۔ یہ بتاتا ہے کہ "تیار کرنا" کا مطلب سامان بنانا یا پروسیس کرنا ہے، اور "آجر" وہ شخص ہے جو براہ راست یا بالواسطہ طور پر صنعتی ہوم ورکرز کو ملازمت دیتا ہے۔ "گھر" وہ جگہ ہے جہاں لوگ رہتے ہیں، بشمول کوئی بھی بیرونی عمارتیں، جو مینوفیکچرنگ کے کاموں کے لیے استعمال ہوتی ہیں۔ "صنعتی ہوم ورک" سے مراد وہ مینوفیکچرنگ ہے جو گھروں میں آجروں کے لیے کی جاتی ہے، ذاتی استعمال کو چھوڑ کر۔ "ڈویژن" ڈویژن آف لیبر اسٹینڈرڈز انفورسمنٹ کا مخفف ہے۔ "صنعتی ہوم ورکر" وہ شخص ہے جو اس قسم کا کام کرتا ہے۔ "ملازمت دینا" کا مطلب ہے صنعتی ہوم ورک کو ہونے کی اجازت دینا۔ آخر میں، "شخص" میں افراد اور مختلف کاروباری ادارے شامل ہیں۔

یہ قانون ہوم ورکرز کو ملازمت دینے والی صنعتوں کی تحقیقات کرنے کا اختیار دیتا ہے تاکہ یہ یقینی بنایا جا سکے کہ ان کی اجرتیں اور کام کے حالات ان کی صحت اور فلاح و بہبود کے لیے نقصان دہ نہیں ہیں۔ یہ بھی جانچا جاتا ہے کہ آیا یہ حالات اسی صنعت میں فیکٹری ورکرز کے لیے مقرر کردہ لیبر معیارات کو برقرار رکھنے یا نافذ کرنے میں مشکل پیدا کرتے ہیں۔

یہ قانون کا حصہ بتاتا ہے کہ جب ڈویژن صنعتی ہوم ورک کے بارے میں کوئی حکم جاری کرتا ہے، تو اسے ایک عوامی سماعت یا سماعتیں منعقد کرنی ہوں گی۔ ان سماعتوں میں، کوئی بھی آجر، آجروں کا نمائندہ، صنعتی ہوم ورکر، یا صنعتی ہوم ورکرز کا نمائندہ اپنے خیالات کا اظہار کر سکتا ہے۔

ہر سماعت کے لیے عوامی نوٹس کم از کم 30 دن پہلے دیا جانا چاہیے۔ مزید برآں، ڈویژن کو ان کاروباروں اور آجروں کو تحریری نوٹس بھیجنے ہوں گے جو منفی طور پر متاثر ہو سکتے ہیں۔ سماعتیں متاثرہ فریقین کے لیے آسان مقامات پر منعقد کی جائیں گی۔

اگر آپ ایسے شعبوں میں صنعتی ہوم ورک کرنے کے لیے کارکنوں کو ملازمت دینا چاہتے ہیں جو ممنوع نہیں ہیں، تو آپ کو پہلے ایک خاص لائسنس کی ضرورت ہوگی۔ آپ کو درخواست دینی ہوگی اور ہر اس کارکن کے لیے $100 فیس ادا کرنی ہوگی جسے آپ ملازمت دیتے ہیں، اور یہ لائسنس ایک سال کے لیے کارآمد ہوگا جب تک کہ اسے منسوخ یا معطل نہ کر دیا جائے۔ ایک سال کے بعد، آپ کو اسے پہلی بار کی طرح اسی لاگت اور قواعد کے ساتھ تجدید کرنا ہوگا۔

متعلقہ ڈویژن آپ کا لائسنس واپس لے سکتا ہے یا معطل کر سکتا ہے اگر آپ قواعد کی خلاف ورزی کرتے ہیں یا ان کے رہنما اصولوں پر عمل نہیں کرتے۔ آپ یہ لائسنس کسی اور کو منتقل نہیں کر سکتے۔ ان لائسنسوں سے حاصل ہونے والی کوئی بھی رقم لیبر انفورسمنٹ اینڈ کمپلائنس فنڈ میں جاتی ہے۔

یہ قانون کہتا ہے کہ اگر سامان غیر قانونی صنعتی ہوم ورک کے ذریعے تیار کیا گیا پایا جاتا ہے، تو حکام اسے ضبط کر لیں گے خواہ وہ کارکن کے گھر میں، نقل و حمل کے دوران، یا مینوفیکچرر یا ٹھیکیدار کے پاس پایا جائے۔

ایک بار جب خلاف ورزی کی تصدیق ہو جاتی ہے، تو یہ سامان ضبط کر لیا جائے گا اور اضافی سزا کے طور پر لے لیا جائے گا۔ حکام ان ضبط شدہ اشیاء کو ٹھکانے لگانے کے ذمہ دار ہیں۔

یہ قانون حکام کو یہ بھی اجازت دیتا ہے کہ وہ صنعتوں کی تحقیقات کریں تاکہ غیر قانونی صنعتی ہوم ورک پر پابندی لگانے والے قوانین کی تعمیل کو یقینی بنایا جا سکے۔

یہ قانون کہتا ہے کہ کسی کو بھی کسی دوسرے شخص کو گھر سے صنعتی کام کرنے کی اجازت نہیں ہے، جب تک کہ اس شخص کے پاس مناسب لائسنس یا اجازت نامے نہ ہوں۔ بنیادی طور پر، گھر پر مینوفیکچرنگ کی سرگرمیوں میں شامل ہونے کے لیے آجر اور ہوم ورکر دونوں کے پاس درست قانونی دستاویزات ہونا ضروری ہیں۔

یہ قانون کہتا ہے کہ اگر کوئی چیز یا مواد گھر میں مخصوص مزدور قوانین کی خلاف ورزی کرتے ہوئے بنایا جا رہا ہو، تو اسے ضبط کیا جا سکتا ہے۔ ضبط شدہ اشیاء کو فروخت نہیں کیا جا سکتا اور انہیں مخصوص قواعد و ضوابط کے مطابق نمٹایا جائے گا، جس میں انہیں تلف کرنا بھی شامل ہو سکتا ہے۔ ذمہ دار ایجنسی کو ان اشیاء سے منسلک شخص کو مصدقہ ڈاک کے ذریعے ضبطی کے بارے میں مطلع کرنا ہوگا، جس میں فیصلے کے خلاف اپیل کرنے کا طریقہ کار بھی شامل ہوگا۔

اگر آپ ضبطی کو چیلنج کرنا چاہتے ہیں، تو آپ کو 15 دنوں کے اندر لیبر کمشنر کے پاس اپیل دائر کرنی ہوگی۔ اس کے بعد لیبر کمشنر ایک سماعت کرے گا، اور سماعت کی بنیاد پر، ضبطی کو برقرار رکھنے، تبدیل کرنے یا منسوخ کرنے کا فیصلہ کر سکتا ہے۔ فیصلہ تمام متعلقہ فریقین کو بھیجا جائے گا۔ اگر آپ فیصلے سے مطمئن نہیں ہیں، تو آپ 45 دنوں کے اندر عدالتی جائزے کی درخواست کر سکتے ہیں۔

اگر آپ کیلیفورنیا میں لوگوں کو صنعتی ہوم ورک (گھر سے کیا جانے والا کام) کرنے کے لیے ملازمت دیتے ہیں، تو آپ کی کچھ خاص ذمہ داریاں ہیں۔ آپ کو موجودہ لیبر کے معیارات پر عمل کرنا ہوگا، کارکنوں کے نام اور پتے، انہیں دیے گئے مواد، اور انہیں ادا کی گئی رقم کا تفصیلی ریکارڈ رکھنا ہوگا۔ آپ کو ان ایجنٹوں یا ٹھیکیداروں کا بھی ریکارڈ رکھنا ہوگا جن کے ساتھ آپ کام کرتے ہیں اور تبادلہ کیے گئے مواد کا بھی۔ مزید برآں، اگر ڈویژن مطالبہ کرے، تو آپ کو انہیں وہ رپورٹس یا معلومات فراہم کرنی ہوں گی جو انہیں درکار ہیں، اور ان رپورٹس کی تصدیق کی ضرورت پڑ سکتی ہے۔

یہ قانون ڈویژن آف لیبر اسٹینڈرڈز انفورسمنٹ اور اس کے نمائندوں کو مزدور قانون کے نفاذ سے متعلق تحقیقات کرنے کے لیے کسی بھی کام کی جگہ میں داخل ہونے کی اجازت دیتا ہے۔ آجروں کو انہیں ریکارڈز کی جانچ پڑتال کرنے اور ملازمین سے بات کرنے کی اجازت دینی ہوگی۔ یہ ڈویژن ان قوانین کو نافذ کرنے میں مدد کے لیے قواعد بنا سکتا ہے، اور ان قواعد کو توڑنا قانون کی خلاف ورزی سمجھا جاتا ہے۔

مزید برآں، ریاست میں کوئی بھی قانون نافذ کرنے والا افسر ایک لیبر انسپکٹر کی طرح کام کر سکتا ہے اگر انہیں مزدور قوانین کی خلاف ورزی کا شبہ ہو۔

یہ قانون کہتا ہے کہ کوئی بھی شخص، چاہے وہ اکیلا کام کر رہا ہو یا کسی کمپنی یا تنظیم کا حصہ ہو، جو اس حصے کے قواعد یا متعلقہ ضوابط کو توڑتا یا نظر انداز کرتا ہے، وہ ایک بدعنوانی (misdemeanor) کا مرتکب ہوتا ہے۔ اگر کسی کام کے حالات ان قواعد کے خلاف ہیں، تو آجر کو جان بوجھ کر کسی شخص کو وہاں کام کرنے کی اجازت نہیں ہے، چاہے اسے ادائیگی ملے یا نہ ملے۔ مزید برآں، اٹارنی جنرل عدالت سے ایسا حکم امتناعی (court order) طلب کر سکتا ہے جو اس قانون کے مقاصد کے خلاف سرگرمیوں کو روکے۔