Chapter 18

Section § 7400

Explanation

Esta sección de la ley establece que las agencias gubernamentales de California no pueden discriminar ni otorgar trato especial por motivos de raza, sexo, color, etnia u origen nacional en empleos públicos, educación y contratos. Sin embargo, permite a estas agencias reclutar activamente a minorías y mujeres si están subrepresentadas en puestos de nivel de entrada. El objetivo es aumentar la diversidad y la competencia en la contratación y los contratos, lo que en última instancia ahorra dinero y mejora el trabajo. Las agencias deben utilizar diversos medios de comunicación y eventos de empleo para informar y atraer a un grupo diverso de solicitantes.

(a)Copy CA Gobiyerno Code § 7400(a)
(1)Copy CA Gobiyerno Code § 7400(a)(1) La Legislatura encuentra y declara que la subdivisión (a) de la Sección 31 del Artículo I de la Constitución de California prohíbe a las agencias gubernamentales estatales y locales discriminar o conceder trato preferencial a cualquier individuo o grupo por motivos de raza, sexo, color, etnia u origen nacional en la operación del empleo público, la educación pública y la contratación pública. La Legislatura encuentra que esta prohibición no impide que las agencias gubernamentales participen en programas inclusivos de divulgación y reclutamiento del sector público que, como componente del reclutamiento general, pueden incluir, pero no limitarse a, la divulgación y el reclutamiento focalizados de grupos minoritarios y mujeres si algún grupo está subrepresentado en puestos de nivel de entrada de un empleador del sector público.
(2)CA Gobiyerno Code § 7400(a)(2) La Legislatura también encuentra y declara que aumentar el número de empresas que participan en el proceso de licitación en la contratación pública resulta en una competencia más vigorosa y, por lo tanto, ayuda a las agencias estatales y locales a obtener la calidad de trabajo deseada a un costo menor.
(3)CA Gobiyerno Code § 7400(a)(3) Es la intención de esta sección que todas las agencias gubernamentales participen en programas generales de reclutamiento y divulgación dirigidos a todos los individuos, incluyendo a las personas económicamente desfavorecidas.
(b)CA Gobiyerno Code § 7400(b) Para los propósitos de esta sección, la subrepresentación se determinará comparando el grupo minoritario o el número de mujeres en la agencia gubernamental con la representación de ese grupo en la fuerza laboral civil actual en la jurisdicción de la agencia gubernamental.
(c)CA Gobiyerno Code § 7400(c) El empleo del gobierno estatal utilizará los datos actuales de la fuerza laboral civil estatal para implementar esta sección.
(d)CA Gobiyerno Code § 7400(d) Es la intención de esta sección permitir a los empleadores del sector público realizar esfuerzos de divulgación con el objetivo de complementar el reclutamiento boca a boca que debería resultar en un aumento de la diversidad de la fuerza laboral del sector público.
(e)CA Gobiyerno Code § 7400(e) El tipo de actividades de reclutamiento permitidas incluiría, pero no se limitaría a, la colocación de anuncios de empleo en los siguientes instrumentos de medios:
(1)CA Gobiyerno Code § 7400(e)(1) Periódicos de circulación general, publicaciones de circulación general y estaciones de radio y televisión de mercado general, incluyendo medios electrónicos.
(2)CA Gobiyerno Code § 7400(e)(2) Periódicos comunitarios locales y regionales.
(3)CA Gobiyerno Code § 7400(e)(3) Periódicos, publicaciones y estaciones de radio y televisión que proporcionan información en idiomas distintos del inglés y cuya audiencia principal son residentes de comunidades minoritarias y de bajos ingresos.
(4)CA Gobiyerno Code § 7400(e)(4) Publicaciones, incluyendo medios electrónicos, que se distribuyen al mercado general y a periódicos, publicaciones y estaciones de radio y televisión cuya audiencia principal está compuesta por grupos minoritarios o mujeres.
(5)CA Gobiyerno Code § 7400(e)(5) Stands de reclutamiento en ferias de empleo o conferencias orientadas tanto al mercado general como a los económicamente desfavorecidos, así como aquellos eventos que atraen una participación significativa de minorías o mujeres.
prohibición de discriminación trato preferencial divulgación en el sector público reclutamiento inclusivo representación minoritaria puestos de nivel de entrada competencia en el proceso de licitación desventaja económica datos de la fuerza laboral civil diversidad en la fuerza laboral medios de reclutamiento periódicos comunitarios medios no ingleses ferias de empleo enfocadas en minorías objetivos de diversidad en la contratación
(Added by Stats. 2016, Ch. 870, Sec. 2. (SB 1442) Effective January 1, 2017.)

Section § 7401

Explanation

Pinahihintulutan ng seksyon ng batas na ito ang mga departamento ng estado at lokal sa California na aktibong maghanap at makipag-ugnayan sa mga negosyo ng minorya at maliliit na negosyo para sa mga kontrata ng gobyerno. Ang layunin ay upang madagdagan ang pagkakaiba-iba sa mga pagsisikap sa pagkuha ng estado. Maaaring magsagawa ang mga departamento ng nakatutok na mga kaganapan sa outreach upang hikayatin ang partisipasyon mula sa mga negosyong pag-aari ng minorya, kababaihan, at mga beterano.

Magagawa nila ito sa pamamagitan ng pagbabahagi ng mga pagkakataon sa pag-bid sa mga asosasyon ng maliliit na negosyo at mga etnikong kamara ng komersyo, pag-aanunsyo sa mga nakatutok na publikasyon, at paggamit ng mga tagapagtaguyod ng maliliit na negosyo upang kumonekta sa mga nauugnay na grupo ng negosyo.

(a)CA Gobiyerno Code § 7401(a) Ang Task Force ng Gobernador sa Pagkakaiba-iba at Outreach, sa ulat nito noong Agosto 1, 2000, ay nagtapos na ang datos sa partisipasyon ng negosyo ng minorya ay hindi kasalukuyang magagamit, at ang kakulangan ng kapaki-pakinabang na datos sa partisipasyon ng negosyo ng minorya sa pagkontrata ng estado ay isang malawak na isyu na dapat tugunan.
(b)CA Gobiyerno Code § 7401(b) Sa pagkontrata at pagkuha ng mga kalakal, serbisyo, teknolohiya ng impormasyon, konstruksyon, arkitektura, at pagkonsulta sa inhinyero, at iba pang serbisyo ng pagkonsulta, ang mga departamento at ahensya ng estado at lokal ay pinahintulutan na magsagawa ng nakatutok na mga aktibidad ng outreach bilang karagdagan sa pangkalahatang outreach, para sa layunin ng pagtaas ng partisipasyon ng sektor ng maliliit na negosyo ng California at pagtaas ng pagkakaiba-iba sa mga aktibidad ng pagkontrata at pagkuha ng estado.
(c)CA Gobiyerno Code § 7401(c) Ang mga aktibidad ng outreach ay maaaring kabilangan, ngunit hindi limitado sa, ang mga sumusunod:
(1)CA Gobiyerno Code § 7401(c)(1) Mga imbitasyon sa pag-bid na ipinamamahagi ng mga departamento at ahensya ng estado at lokal sa mga asosasyon ng maliliit na negosyo at kalakalan ng estado at lokal at mga kamara ng komersyo, kabilang ang mga etnikong kamara ng komersyo, at iba pang mga asosasyon ng negosyo at propesyonal, kabilang ang mga propesyonal na negosyong pag-aari ng minorya, kababaihan, at mga beteranong may kapansanan at mga propesyonal na grupo at asosasyon, kung naaangkop.
(2)CA Gobiyerno Code § 7401(c)(2) Paglalathala ng advertising tungkol sa mga pagkakataon sa pagkontrata at pagkuha ng estado at lokal sa mga trade paper at iba pang publikasyon na nakatuon sa maliliit na negosyo, kabilang ang mga publikasyon at pahayagan sa mga wikang bukod sa Ingles at ang mga pangunahing mambabasa ay mga negosyong pag-aari ng minorya, kababaihan, o mga beteranong may kapansanan.
(3)CA Gobiyerno Code § 7401(c)(3) Outreach ng mga tagapagtaguyod ng maliliit na negosyo sa bawat departamento o ahensya ng pamahalaan ng estado o lokal sa mga asosasyon ng maliliit na negosyo at kalakalan ng estado at lokal at mga kamara ng komersyo, kabilang ang mga etnikong kamara ng komersyo, at iba pang mga asosasyon ng negosyo at propesyonal, kabilang ang mga propesyonal na negosyong pag-aari ng minorya, kababaihan, at mga beteranong may kapansanan at mga propesyonal na grupo at asosasyon, kung naaangkop.
partisipasyon ng negosyo ng minorya pagkontrata ng estado outreach para sa pagkakaiba-iba sektor ng maliliit na negosyo mga kontrata ng gobyerno nakatutok na outreach mga negosyong pag-aari ng minorya mga negosyong pag-aari ng kababaihan mga negosyong pag-aari ng beterano mga pagkakataon sa pagkuha mga kamara ng komersyo mga asosasyon ng kalakalan mga tagapagtaguyod ng maliliit na negosyo pag-aanunsyo mga publikasyong multilingual
(Added by Stats. 2016, Ch. 870, Sec. 2. (SB 1442) Effective January 1, 2017.)