Section § 26205

Explanation
이 조항은 이 장의 공식 명칭을 '코드 집행관 표준법'으로 정하며, 이 명칭은 법을 인용할 때 사용될 수 있습니다.

Section § 26206

Explanation

이 조항은 캘리포니아 법률의 이 장에서 사용되는 특정 용어들의 의미를 설명합니다. '이사회'는 공익을 목적으로 하는 법인인 캘리포니아 법규 집행관 협회(CACEO)의 이사회를 의미합니다. '공인 법규 집행관' 또는 'CCEO'는 이 장에 명시된 대로 등록되거나 공식적으로 인증된 개인을 지칭합니다. '법규 집행관' 또한 정의되어 있으며, 그 의미는 형법 제829.5조와 일치합니다.

이 장의 목적상, 다음 용어들은 다음 의미를 가진다:
(a)CA 보건 및 안전 Code § 26206(a) "이사회"는 캘리포니아 법규 집행관 협회의 정식으로 선출된 이사회를 의미한다.
(b)CA 보건 및 안전 Code § 26206(b) "CACEO"는 캘리포니아에 본부를 둔 공익 법인인 캘리포니아 법규 집행관 협회를 의미한다.
(c)CA 보건 및 안전 Code § 26206(c) "공인 법규 집행관" 또는 "CCEO"는 본 장에 명시된 바와 같이 등록되거나 공인된 사람을 의미한다.
(d)CA 보건 및 안전 Code § 26206(d) "법규 집행관"은 형법 제829.5조에 정의된 것과 동일한 의미를 가진다.

Section § 26207

Explanation

이 법은 이사회가 공인 법규 집행관(CCEO)의 다양한 등급에 대한 교육, 훈련 및 인증 기준을 만들고 유지하는 책임을 명시합니다. 이 기준은 해당 장에 설명된 것 이상이어야 하며 행정 규칙을 통해 채택되어야 합니다. CCEO는 일반적으로 지역 법률이나 규정에 의해 특별히 허용되지 않는 한 체포 권한이 없으며, 특정 기준을 충족하지 않으면 범죄 경력 정보에 접근할 수 없습니다.

이사회는 또한 개인을 CCEO로 인증하기 위한 교육 프로그램을 제공하려는 다양한 기관의 신청서를 검토할 책임이 있습니다. 이러한 프로그램은 승인을 받기 위해 이사회의 기준을 충족해야 합니다. 프로그램 제공자는 36개월마다 신청서를 갱신해야 하며, 요건을 충족하는 모든 졸업생은 주 기관에 의해 직접 인증된 사람들과 동일한 인정을 받습니다.

또한 이사회는 법규 집행관의 역량과 윤리적 행동을 향상시키기 위해 전문 표준을 개발하고 강화하는 것을 최우선으로 합니다. 이해 상충이 발생할 경우, 전문 표준의 발전이 다른 이익보다 우선합니다.

(a)CA 보건 및 안전 Code § 26207(a) 이사회는 지정하는 다양한 등급의 CCEO에 대한 기준을 개발하고 유지해야 한다. 교육, 훈련 및 인증에 대한 기준은 이사회의 행정 규칙으로 채택되어야 하며, 본 장에 명시된 것 이상이어야 한다. CCEO는 운영하는 시, 카운티 또는 시 및 카운티의 헌장, 법규 또는 규정에 의해 승인된 경우를 제외하고는 체포 권한을 가지지 않는다. CCEO는 본 조항에 따라 요약된 범죄 경력 정보에 접근할 수 없지만, 본 하위 조항에 따라 지정된 시, 카운티 또는 시 및 카운티에 정규 고용된 자는 형법 제11105조 (c)항에 따라 강력한 필요성이 입증되고 해당 조항에 명시된 기준이 충족되는 경우 주 요약 범죄 경력 정보를 제공받을 수 있다. 정부법 제1029조에 명시된 기준에 따라 자격이 박탈된 자는 본 조항에 따라 CCEO로 지정되거나 인증될 수 없다.
(b)CA 보건 및 안전 Code § 26207(b) 이사회는 학생, 참가자 또는 직원을 CCEO로 자격을 부여하기 위해 고안된 교육을 개발하고 제공하고자 하는 시, 카운티, 시 및 카운티, 그리고 인가된 교육 기관의 모든 신청서를 검토해야 한다. 이사회의 검토 및 승인을 조건으로, 이사회 규칙에 따라 채택된 기준의 동등성을 입증하는 승인된 양식으로 제출된 모든 신청서는 공인 법규 집행관 교육 프로그램 제공자(프로그램 제공자)로 자격을 얻는다. 모든 프로그램 제공자는 이사회의 행정 규칙에 따라 지속적인 프로그램 검토 및 평가를 받는다. 프로그램 제공자는 마지막 승인일로부터 36개월 이내에 프로그램 제공자 신청서를 갱신하고 이사회의 행정 규칙에 따라 승인을 받아야 하며, 그렇지 않으면 효력을 상실하고 이사회의 행정 규칙에 따라 갱신 대상이 된다. 승인된 커리큘럼의 최소 교육 및 인증 요건을 성공적으로 통과한 모든 학생, 참가자 또는 직원은 이사회의 행정 규칙에 따라 다른 등록된 CCEO와 동일한 수수료를 조건으로, CACEO 교육 및 인증 프로그램 및 아카데미를 통해 인증 또는 등록 상태를 획득한 신청자와 동등한 방식으로 CCEO 지위를 부여받는다.
(c)CA 보건 및 안전 Code § 26207(c) 법규 집행관 전문 표준의 개발 및 지속적인 발전과 전문 역량 및 윤리적 행동 증진으로 이어지는 관련 교육 제공은 이사회의 면허, 인증 및 징계 기능에서 최우선 순위가 되어야 한다. 법규 집행관 전문 표준의 발전과 관련 교육 제공이 증진하고자 하는 다른 이익과 일치하지 않을 때에는 전자가 최우선이 된다.

Section § 26208

Explanation

이사회는 CCEO (공인 법규 집행관) 지정을 받기 위해 필요한 훈련, 기술 및 경험에 대한 규칙을 정합니다. 여기에는 토지 이용, 구역 설정 법규, 보건 규정 등에 대한 지식이 포함됩니다. 이사회는 또한 목표 달성을 돕기 위해 다른 인증 등급을 만들 수도 있습니다.

이사회(board)의 행정 규칙은 CCEO 지정을 받기 위한 신청자들을 위해 최소한의 훈련, 자격 및 경험 요건을 지정해야 하며, 이는 토지 이용 및 구역 설정 법규, 보건 및 안전 규정, 불량 주택 철거, 환경 규제, 간판 기준, 공중 불법 방해 법규, 해당 헌법, 조사 및 집행 기법, 구제책 적용, 단속관 안전, 지역사회 참여 분야의 훈련 및 역량 요건을 포함하되 이에 국한되지 않는다. 이사회는 행정 규칙에 따라 그 임무를 달성하는 데 도움이 되는 추가적인 인증 등급을 지정할 수 있다.

Section § 26209

Explanation

이 법은 이사회가 CACEO 웹사이트에 공인 캘리포니아 환경 책임관(CCEO)의 최신 목록을 게시하도록 요구합니다. 이 목록에는 해당 개인의 성명, 징계 문제 여부, 활동 중인지 아닌지, 자격증 만료일, 그리고 사업장 주소와 같은 정보가 포함되어야 합니다. 다만, 사업장 주소가 자택인 경우에는 해당 정보가 비공개로 처리됩니다.

이사회는 등록자의 성명, 개별 징계 문제에 대한 요약 상태, 활동 또는 비활동 상태, 활동 중인 CCEO 만료일, 그리고 사업장 주소(단, 사업장 주소가 주거지인 경우 해당 주소는 기밀로 취급되어야 함)를 포함하는 CCEO 목록을 CACEO 인터넷 웹사이트에 눈에 띄게 그리고 지속적으로 게시해야 한다.

Section § 26210

Explanation
CCEO로 활동하려면 CACEO에서 발급한 유효한 자격증이 있어야 하고, 정회원 자격을 유지해야 하며, 행정 이사회에서 정한 지속적인 교육 및 등록 요건을 따라야 합니다.

Section § 26211

Explanation
필요한 계속 교육을 이수하지 않으면, 이사회 규칙에 따라 이를 해결하지 않는 한 자격증은 만료되거나 비활동 상태가 됩니다. 자격증이 만료되면 자동으로 비활동 상태로 전환됩니다. 비활동 상태가 무엇을 의미하고 어떻게 재활성화하는지에 대한 구체적인 규칙은 이사회 규칙에 자세히 설명되어 있습니다.

Section § 26212

Explanation
이 법은 이사회가 매년 특정 규정들을 운영하는 데 드는 비용을 충당하기에 충분한 수수료를 정하도록 요구합니다. 이 수수료는 이사회에서 결정되며 온라인과 그들의 본부에 게시되어야 합니다.

Section § 26213

Explanation

이 법은 이사회가 등록 증명서의 모든 신청에 대한 상세한 기록을 보관하도록 요구합니다. 이 등록부에는 신청인의 개인 정보, 고용주 세부 정보, 신청일, 자격, 신청에 대한 이사회의 조치, 발급된 증명서 번호 및 이사회 규칙에 따라 결정된 기타 필요한 정보가 포함됩니다.

이사회는 이 장에 따른 등록 증명서 각 신청에 대한 등록부를 유지해야 한다. 등록부에는 다음 모든 사항이 포함되어야 한다:
(a)CA 보건 및 안전 Code § 26213(a) 신청인의 성명, 거주지, 생년월일 및 운전면허 번호(발급 국가 또는 주 포함).
(b)CA 보건 및 안전 Code § 26213(b) 신청인의 고용주 또는 사업체 명칭 및 주소.
(c)CA 보건 및 안전 Code § 26213(c) 신청일.
(d)CA 보건 및 안전 Code § 26213(d) 신청인의 학력 및 경력 자격.
(e)CA 보건 및 안전 Code § 26213(e) 신청에 대해 이사회가 취한 조치 및 조치일.
(f)CA 보건 및 안전 Code § 26213(f) 신청인에게 발급된 등록 증명서의 일련번호.
(g)CA 보건 및 안전 Code § 26213(g) 이사회 규칙에 따라 요구되는 기타 정보.

Section § 26214

Explanation
이 법은 캘리포니아에서 '공인 코드 집행관'이라고 자칭하거나 그 직함을 사용하려면 적절한 등록 증명서가 있어야 한다고 명시합니다. 해당 증명서를 얻으려면 이 장에 명시된 절차를 따라야 합니다.

Section § 26215

Explanation
이 법은 이사회가 다른 기관에서 인증을 받았고 주에서 공인 법규 집행관(CCEO)으로 인정받기를 원하는 사람들의 신청을 검토하는 절차를 수립하도록 요구합니다. 신청자가 완전한 인정을 거부당하면, 서면 설명과 인증을 완료하는 데 필요한 단계 목록을 받아야 합니다. 또한, 인정 수수료는 다른 섹션에 명시된 규칙을 따를 것입니다.

Section § 26216

Explanation

이 조항은 이사회가 신청자나 현재 면허 소지자가 허위 또는 불완전한 정보를 제공했을 수 있는 경우를 어떻게 처리할지에 대한 규칙을 정하도록 요구합니다. 또한 이사회는 필요한 경우 징계를 내리거나 면허를 취소하는 방법을 마련해야 합니다. 어떠한 불리한 조치를 취하기 전에, 이사회는 해당 개인에게 공정한 통지를 하고 청문회 기회를 주어야 합니다. 청문회 후 면허를 취소하거나 정지하는 결정이 내려지면, 이는 명확하게 전달되어야 합니다. 모든 결정은 민사소송법의 특정 절차에 따라 항소할 수 있습니다.

(a)CA 보건 및 안전 Code § 26216(a) 이사회는 정보 처리, 신청자 또는 면허 소지자가 허위 정보를 제공하거나, 등록 신청서에 중요한 정보를 공개하지 않거나, 인증 절차 전 또는 도중에 신청자 또는 인증받은 자를 섹션 26207의 (a)항에 따라 실격시킬 수 있는 정보를 제공하지 않은 혐의 또는 의심을 조사하기 위한 행정 규칙을 채택해야 한다. 이사회는 신청자, 등록자 또는 인증받은 자에 대해 정당한 사유로 징계, 인증 취소 또는 제재를 부과하기 위한 절차와 지침을 채택해야 한다.
(b)CA 보건 및 안전 Code § 26216(b) 행정 규칙은 이사회가 신청자 또는 인증받은 자에 대해 불리한 조치를 취하기 전에 신청자 또는 등록자에게 적절하고 공정한 통지 및 청문 기회를 제공해야 한다.
(c)CA 보건 및 안전 Code § 26216(c) 청문회 후 이사회가 등록 또는 인증에 대한 취소, 정지 또는 기타 징계 또는 행정 조치의 원인이라고 결론 내린 사실적 발견은 본 섹션의 공정한 통지 요건을 충족하는 청문회 후 명령으로 이어진다.
(d)CA 보건 및 안전 Code § 26216(d) 모든 청문회 후 명령은 이사회의 권한 및 절차에 따라 최종적인 것으로 간주되며, 민사소송법 섹션 1094.5 및 1094.6에 규정된 바에 따라 항소할 수 있다.

Section § 26217

Explanation
이 조항은 그 규칙이 다른 법률에 명시된 건설 감독관, 설계 심사관 및 건축 공무원에 대한 인증 및 교육 규칙을 방해하거나 중복시키려는 의도가 아님을 명확히 합니다. 본질적으로, 이 조항은 이들 전문가에 대한 기존 교육 기준과 중복되거나 충돌하지 않음을 강조합니다.