این قانون بیان می‌کند که دادگاه‌های بدوی در کالیفرنیا باید قوانینی داشته باشند که دسترسی کارکنانشان به پرونده‌های پرسنلی رسمی خود را تضمین کند. کارکنان باید بتوانند پرونده‌های خود را بررسی کنند تا ببینند چگونه بر تصمیمات مربوط به استخدام، ترفیعات، افزایش حقوق یا هرگونه اقدام انضباطی آنها تأثیر می‌گذارند. این پرونده‌ها باید در محل کار کارکنان نگهداری شوند یا در صورت درخواست، ظرف مدت زمان معقولی در آنجا در دسترس قرار گیرند. پرونده‌ها شامل اسناد تحقیقاتی برای اتهامات جنایی احتمالی، نامه‌های توصیه، یا سایر اطلاعات محافظت‌شده نخواهند بود.