Section § 90003

Explanation

این قانون برای افراد و شرکت‌های خاصی که با محصولات یا خدمات مالی مصرف‌کننده سروکار دارند، انجام اعمال ناعادلانه، فریبنده یا سوءاستفاده‌گرانه را غیرقانونی می‌سازد. آنها باید از تمام قوانین مالی مصرف‌کننده پیروی کنند و با مقامات نظارتی همکاری نمایند، مثلاً با اجازه دادن به دسترسی به سوابق. اگر کسی آگاهانه یا بی‌پروا به یک متخلف کمک کند، او نیز متخلف محسوب می‌شود، مگر اینکه صرفاً فضای یا زمان تبلیغاتی ارائه کرده باشد.

(a)CA مالی Code § 90003(a) غیرقانونی است که یک شخص تحت پوشش یا ارائه‌دهنده خدمات، همانطور که در بند (f) از بخش 90005 تعریف شده است، هر یک از موارد زیر را انجام دهد:
(1)CA مالی Code § 90003(a)(1) درگیر شدن، درگیر بوده یا پیشنهاد درگیر شدن در هر عمل یا رویه غیرقانونی، ناعادلانه، فریبنده یا سوءاستفاده‌گرانه در رابطه با محصولات یا خدمات مالی مصرف‌کننده.
(2)CA مالی Code § 90003(a)(2) ارائه یا عرضه به مصرف‌کننده هر محصول یا خدمات مالی که مطابق با هیچ قانون مالی مصرف‌کننده نباشد یا به هر نحو دیگری مرتکب هر عمل یا ترک فعلی در نقض یک قانون مالی مصرف‌کننده شود.
(3)CA مالی Code § 90003(a)(3) کوتاهی یا امتناع، طبق الزامات یک قانون مالی مصرف‌کننده یا هر قاعده یا دستوری که توسط اداره تحت آن صادر شده است، از انجام هر یک از موارد زیر:
(A)CA مالی Code § 90003(a)(3)(A) اجازه دسترسی یا کپی‌برداری از سوابق به اداره.
(B)CA مالی Code § 90003(a)(3)(B) ایجاد یا نگهداری سوابق.
(C)CA مالی Code § 90003(a)(3)(C) ارائه گزارش یا اطلاعات به اداره.
(b)CA مالی Code § 90003(b) برای هر شخصی که آگاهانه یا بی‌پروا کمک قابل توجهی به یک شخص تحت پوشش یا ارائه‌دهنده خدمات در نقض بند (a) یا هر قاعده یا دستوری که تحت آن صادر شده است، ارائه دهد، ارائه‌دهنده آن کمک قابل توجه، ناقض آن بخش تلقی خواهد شد به همان میزان که شخصی که آن کمک به او ارائه شده است.
(c)CA مالی Code § 90003(c) صرف‌نظر از بند (b)، یک شخص صرفاً به دلیل ارائه یا فروش زمان یا فضا به یک شخص تحت پوشش یا ارائه‌دهنده خدمات که تبلیغی را قرار می‌دهد، ناقض بند (1) از بخش (a) تلقی نخواهد شد.

Section § 90004

Explanation

این بخش از قانون از کارمندان خاص و نمایندگان آنها در برابر اخراج ناعادلانه یا تبعیض به دلیل صحبت کردن در مورد مسائل مربوط به قوانین مالی مصرف‌کننده حمایت می‌کند. به طور خاص، از کسانی که یک اقدام قانونی را آغاز کرده‌اند یا به سیاست‌های شرکتی که فکر می‌کنند تحت این قوانین غیرقانونی است اعتراض کرده‌اند، محافظت می‌کند. این قانون شامل کارمندانی می‌شود که با محصولات یا خدمات مالی مصرف‌کننده سروکار دارند. اگر کسی به دلیل این اقدامات احساس کند که به اشتباه اخراج یا مورد تبعیض قرار گرفته است، راه‌حل‌های قانونی در دسترس دارد، مشابه آنچه در سایر مقررات قانون کار یافت می‌شود.

(a)CA مالی Code § 90004(a) علاوه بر ممنوعیت‌های مندرج در بخش 1102.5 قانون کار، یک شخص تحت پوشش یا ارائه‌دهنده خدمات نباید به همکاری با هیچ کارمند تحت پوشش یا نماینده مجاز کارمندان تحت پوشش خاتمه دهد یا به هر نحو دیگری علیه او تبعیض قائل شود، یا باعث خاتمه همکاری یا تبعیض علیه او شود، به این دلیل که کارمند یا نماینده، چه به ابتکار کارمند و چه در جریان عادی وظایف کارمند، یا هر شخصی که بنا به درخواست کارمند عمل می‌کند، یکی از اقدامات زیر را انجام داده است:
(1)CA مالی Code § 90004(a)(1) هرگونه دعوی یا اقدام قانونی را تحت هر قانون مالی مصرف‌کننده طرح یا آغاز کرده، یا باعث طرح یا آغاز شدن آن شده است.
(2)CA مالی Code § 90004(a)(2) به هرگونه فعالیت، سیاست، رویه یا وظیفه محول شده‌ای که کارمند یا شخص مذکور به طور معقولی معتقد بوده که نقض‌کننده هرگونه قانون، قاعده، دستور، استاندارد یا ممنوعیتی است که تحت صلاحیت یا قابل اجرا توسط اداره (وزارتخانه/سازمان مربوطه) است، اعتراض کرده یا از مشارکت در آن خودداری کرده است.
(b)CA مالی Code § 90004(b) برای اهداف این بخش، اصطلاح «کارمند تحت پوشش» به معنای هر فردی است که وظایف مربوط به ارائه یا عرضه یک محصول یا خدمات مالی مصرف‌کننده را انجام می‌دهد.
(c)Copy CA مالی Code § 90004(c)
(1)Copy CA مالی Code § 90004(c)(1) شخصی که معتقد است همکاری او خاتمه یافته یا به نحو دیگری توسط هر شخصی در نقض بند (a) مورد تبعیض قرار گرفته است، تمام راه‌حل‌های قانونی موجود تحت بخش 1102.5 قانون کار را خواهد داشت، مشروط به محدودیت‌های مقرر در آن بخش و مقررات اجرایی آن.
(2)CA مالی Code § 90004(c)(2) این بند راه‌حل‌های قانونی موجود تحت این قانون را محدود نمی‌کند.