Barbería y CosmetologíaAdministración
Section § 7301
Section § 7302
Esta sección de la ley proporciona las definiciones de algunos términos clave utilizados en este capítulo. Define 'Departamento' como el Departamento de Asuntos del Consumidor, 'Director' como el Director de Asuntos del Consumidor, 'Junta' o 'agencia' como la Junta Estatal de Barbería y Cosmetología, y 'Funcionario ejecutivo' como el funcionario ejecutivo de la Junta Estatal de Barbería y Cosmetología.
Section § 7303
La Junta Estatal de Barbería y Cosmetología forma parte del Departamento de Asuntos del Consumidor de California. Está compuesta por 13 miembros: siete son del público en general y seis representan profesiones como la cosmetología y la barbería. La mayoría son nombrados por el Gobernador, mientras que otros son elegidos por el Senado y la Asamblea. Los miembros sirven por períodos de cuatro años y no pueden servir más de dos períodos consecutivos. La junta puede contratar a un director ejecutivo y personal para gestionar sus funciones. Esta estructura es temporal y finaliza el 1 de enero de 2027, fecha a partir de la cual la Legislatura la revisará.
Section § 7303.1
La tarea más importante de la Junta de Barbería y Cosmetología es mantener al público seguro. Si alguna vez hay un conflicto entre la seguridad pública y cualquier otro interés, la seguridad pública siempre debe ser lo primero.
Section § 7305
Section § 7309
Esta ley permite a la junta establecer una oficina principal y sucursales adicionales o centros de examen en California si es necesario para su trabajo.
Section § 7311
Section § 7312
Esta sección de la ley describe las responsabilidades de una junta. Debe crear reglas que ayuden a aplicar las normas del capítulo, realizar exámenes para quienes solicitan licencias y otorgar licencias a los solicitantes que cumplan los requisitos. La junta también sanciona a quienes incumplen las reglas y establece estándares de salud y seguridad en los negocios y escuelas relacionados para proteger al público. Además, debe asegurarse de que los materiales estén disponibles en varios idiomas, incluyendo inglés, coreano, español y vietnamita. Cabe señalar que estas modificaciones entraron en vigor el 1 de julio de 2017.
Section § 7313
Esta ley describe los derechos y deberes de inspección relacionados con los establecimientos y escuelas de barbería, cosmetología y electrólisis. Los inspectores pueden acceder a estos lugares durante el horario comercial para asegurar el cumplimiento de las normas de salud y seguridad. Las inspecciones pueden ser aleatorias o dirigidas, incluyendo los fines de semana si es posible. Las infracciones se documentan y deben corregirse en un plazo determinado. Los miembros de la junta también pueden visitar estos lugares con fines oficiales, aunque estas visitas no pueden dar lugar a acciones disciplinarias. Finalmente, existe un protocolo para ayudar a los inspectores a superar las barreras lingüísticas al comunicarse con el personal del establecimiento, el cual se revisa cada dos años.
Section § 7314
Esta sección establece que la junta debe mantener registros detallados de sus reuniones oficiales y decisiones sobre la emisión y gestión de licencias. Para cada persona con licencia, la junta debe mantener un registro con detalles personales y profesionales como el nombre y el número de licencia. También deben recopilar información sobre las preferencias de idioma de los solicitantes de licencia a través de preguntas opcionales. Los cambios en esta sección entraron en vigor el 1 de julio de 2017.
Section § 7314.3
Esta ley exige la creación de un Comité Asesor de Salud y Seguridad para ayudar a la junta a abordar los problemas de salud y seguridad que afectan a los profesionales con licencia. El comité se centrará en educar a los titulares de licencias sobre las leyes laborales básicas, como la comprensión de sus derechos como empleados o contratistas independientes, y en asegurar que conozcan los problemas de abuso físico y sexual que sus clientes puedan enfrentar. La ley detalla temas como los derechos salariales, las leyes antidiscriminatorias y dónde obtener más información sobre las leyes laborales. Los temas de abuso incluyen cuestiones graves como la violencia doméstica y la trata de personas. Los miembros de este comité reciben una compensación por sus servicios.