الإدارةعام

Section § 15000

Explanation
وزارة العدل في كاليفورنيا هي جزء من حكومة الولاية. يديرها المدعي العام.
وزارة العدل في كاليفورنيا المدعي العام وكالة حكومية للولاية ...

Section § 15001

Explanation
يوضح هذا القسم القانوني أن الإدارة تتضمن مكتب المدعي العام وأي أقسام أو وحدات أخرى يقرر المدعي العام تشكيلها داخل الإدارة.
مكتب المدعي العام هيكل الإدارة إنشاء الأقسام ...

Section § 15001.1

Explanation
تتولى وزارة العدل في كاليفورنيا مسؤولية التحقيق في القواعد المتعلقة بأنشطة القمار القانونية في الولاية وإنفاذها، وذلك على النحو المبين في قانون تنظيم القمار.
وزارة العدل في كاليفورنيا، تحقيق، إنفاذ، قمار منظم، أنشطة قمار قانونية، قانون تنظيم القمار، لوائح الألعاب، رقابة على القمار، قواعد القمار في الولاية، تحقيقات القمار، إنفاذ الكازينوهات، قانون الأعمال والمهن، قوانين القمار، سلطة القمار في كاليفورنيا، الامتثال لقواعد القمار

Section § 15001.2

Explanation
يسمح هذا القانون لوزارة العدل بإصدار إجراءات قانونية، مثل مذكرات الاستدعاء أو أوامر التفتيش، لتطبيق قانون تنظيم القمار. وإذا كانت هناك جلسة استماع بخصوص هذه المسائل، فيمكن تنظيمها وتسميتها وكأنها تجري أمام وزارة العدل، حتى لو كان المدعي العام هو من يجريها.
وزارة العدل تطبيق قانون تنظيم القمار إصدار الإجراءات القانونية ...

Section § 15002

Explanation
يضمن هذا القسم من القانون أن الضباط والموظفين في وزارة العدل الذين كانوا بالفعل جزءًا من الخدمة المدنية للدولة اعتبارًا من 1 مايو 1944، سيحتفظون بوضعهم الحالي ومناصبهم وحقوقهم حتى لو تم نقلهم داخل الوزارة. كما يوضح أنه إذا تمت إضافة مكتب أو وكالة إلى الوزارة، فلن يؤدي ذلك تلقائيًا إلى أن يصبح الضباط أو المناصب المعفاة جزءًا من الخدمة المدنية للدولة.
وضع الخدمة المدنية ضباط وزارة العدل حقوق الموظفين ...

Section § 15002.5

Explanation
يسمح هذا القانون للمدعي العام لولاية كاليفورنيا بتنظيم وزارة العدل حسب الحاجة عن طريق إنشاء أو تغيير أو إزالة وحدات أو أقسام مختلفة. ومع ذلك، فإن أي إشارة إلى أجزاء محددة من الوزارة، مثل مكتب تحديد الهوية الجنائية، يجب أن تنطبق على الجزء الذي يتولى تلك الواجبات فعليًا. وينص القانون أيضًا على أنه لا يمكن إزالة الوظائف ما لم يكن هناك إذن قانوني محدد للقيام بذلك.
المدعي العام وزارة العدل إعادة الهيكلة التنظيمية ...

Section § 15002.6

Explanation

يتطلب هذا القانون أنه بحلول 1 يونيو 2025، يجب على مكتب مراقبة القمار إنشاء نظام مفصل لتتبع وقت ومصروفات موظفيه المتعلقة بأنشطة تنظيم ألعاب القمار القبلية. ويشمل ذلك تسجيل هذه التفاصيل بدقة والتأكد من عدم تحميل المصروفات غير المتعلقة على صندوق التوزيع الخاص لألعاب القمار الهندية. يجب على المشرفين مراجعة سجلات الدوام والموافقة عليها. اعتبارًا من 1 يناير 2026، سيجري المكتب عمليات تدقيق ربع سنوية لضمان الامتثال لهذه القواعد.

(a)CA الحكومة Code § 15002.6(a) في موعد أقصاه 1 يونيو 2025، يجب على الإدارة تطوير وتطبيق سياسة وإجراء للموظفين المكلفين بمكتب مراقبة القمار لتتبع تلك الساعات والمصروفات الأخرى التي يمكن تحميلها على صندوق التوزيع الخاص لألعاب القمار الهندية رسميًا.
(ب) يجب أن تتضمن السياسة والإجراء الموصوفان في الفقرة (أ)، دون حصر، كل ما يلي:
(1)CA الحكومة Code § 15002.6(1) اشتراط تسجيل جميع الساعات والمصروفات المتعلقة بأنشطة تنظيم ألعاب القمار القبلية بتفاصيل معقولة.
(2)CA الحكومة Code § 15002.6(2) اشتراط عدم تحميل أي ساعات أو مصروفات غير متعلقة بنشاط تنظيم ألعاب القمار القبلية على الصندوق.
(3)CA الحكومة Code § 15002.6(3) اشتراط مراجعة سجلات الدوام الفردية التي ينشئها كل موظف والموافقة عليها من قبل مشرف.
(ج) اعتبارًا من 1 يناير 2026، وربع سنويًا بعد ذلك، يجب على المكتب إجراء تدقيق لسجلات دوام الموظفين لضمان الامتثال لهذا القسم.
مكتب مراقبة القمار، صندوق التوزيع الخاص لألعاب القمار الهندية، تنظيم ألعاب القمار القبلية، تتبع دوام الموظفين، تتبع المصروفات، موافقة المشرف، تدقيقات ربع سنوية، مراجعة الامتثال، تطبيق السياسة، تسجيل التفاصيل، استبعاد المصروفات غير المتعلقة، سجلات الدوام

Section § 15003

Explanation
ينشئ هذا القانون منصب نائب المدير داخل وزارة العدل. المدعي العام مسؤول عن تعيين هذا المسؤول. يعتبر نائب المدير موظفًا تنفيذيًا مدنيًا ولا يخضع لنظام الخدمة المدنية المعتاد.
وزارة العدل، نائب المدير، المدعي العام، تعيين، موظف تنفيذي مدني، إعفاء من الخدمة المدنية، منصب تنفيذي، تعيين حكومي، قواعد الخدمة المدنية، دور وزارة العدل

Section § 15004

Explanation

يسمح هذا القسم لإدارة بإنشاء ومشاركة كتاب كل سنتين يجمع قوانين الولاية المتعلقة بالجرائم وإنفاذ القانون. هذا الكتاب مخصص لضباط السلامة ووكالات إنفاذ القانون، ويمكنهم شراؤه بسعر التكلفة.

يجوز للإدارة إعداد ونشر، كل سنتين، مجموعة من قوانين هذه الولاية المتعلقة بالجرائم وإنفاذ القانون الجنائي، والتي تهم ضباط السلامة في جميع أنحاء الولاية بشكل عام. ويجوز للإدارة توزيع نسخ من هذه المجموعة بسعر التكلفة على ضباط السلامة ووكالات إنفاذ القانون في جميع أنحاء الولاية.
تجميع القانون الجنائي ضباط السلامة وكالات إنفاذ القانون ...

Section § 15005

Explanation
يحدد هذا القانون متطلبات السن للتقدم لوظيفة عميل خاص أو عميل مخدرات. يجب أن يكون عمرك 18 عامًا على الأقل للتعيين، ولا يزيد عمرك عن 40 عامًا لإجراء امتحان القبول. ومع ذلك، لا تنطبق حدود السن هذه إذا كنت عميلاً بالفعل وتسعى للترقية من خلال امتحانات الترقية.
سن تعيين العميل الخاص، الحد الأقصى لسن عميل المخدرات، الحد الأدنى لمتطلبات السن، الحد الأقصى لسن الاختبار، حقوق امتحانات الترقية، معيار السن للعملاء، عتبة سن التعيين، قيود سن الاختبار، أدوار إنفاذ قوانين المخدرات، معايير السن لإنفاذ القانون

Section § 15005

Explanation

لأي شخص يرغب في أن يصبح عميلاً خاصًا أو عميل مخدرات، يمكنك التقديم إذا كان عمرك 18 عامًا على الأقل. ومع ذلك، للتأهل، يجب أن تثبت أن لديك القدرة البدنية على أداء الوظيفة دون تعريض نفسك أو الآخرين للخطر.

على الرغم من المادة 18932، يكون الحد الأدنى للسن للتعيين في منصب العميل الخاص أو عميل المخدرات 18 عامًا. يجب أن يتطلب أي امتحان لمنصب العميل الخاص أو عميل المخدرات إثبات القدرة البدنية على أداء واجبات ومسؤوليات المنصب بفعالية بطريقة لا تعرض صحته أو سلامته أو صحة وسلامة الآخرين للخطر بشكل مفرط.
الحد الأدنى لسن العملاء متطلبات العميل الخاص متطلبات عميل المخدرات ...

Section § 15006

Explanation
يلزم هذا القانون وزارة العدل في كاليفورنيا بإجراء تحقيقات مستمرة في عمليات الاحتيال الاستثماري وجرائم الأعمال في جميع أنحاء الولاية. كما أنهم مسؤولون عن مساعدة المدعين العامين المحليين للمقاطعات في مقاضاة هذه الجرائم.
الاحتيال الاستثماري، جرائم الأعمال، وزارة العدل، تحقيق على مستوى الولاية، المدعون العامون للمقاطعات، مساعدة في الملاحقة القضائية، تحقيقات مستمرة، منع الاحتيال، وزارة العدل بكاليفورنيا، الجرائم المالية، دعم قانوني للمدعين العامين، إنفاذ الجرائم الاقتصادية، كشف الاحتيال، تحقيقات الجرائم على مستوى الولاية، جرائم ذوي الياقات البيضاء

Section § 15007

Explanation

إذا كانت هناك دعوى قضائية تتعلق ببرنامج كاليفورنيا للاختيار الآمن لادخار التقاعد، تحتاج الولاية إلى محامين لديهم معرفة واسعة بقانون ERISA، وهو قانون فيدرالي يتعلق بمزايا الموظفين، ولديهم خبرة لا تقل عن 10 سنوات في التعامل مع قضايا ERISA في المحاكم الفيدرالية. إذا لم يكن لدى وزارة العدل بالولاية عدد كافٍ من هؤلاء المحامين المتخصصين، فيجب عليها توظيف خبراء خارجيين للمساعدة.

للتقاضي المحتمل المتعلق ببرنامج كاليفورنيا للاختيار الآمن لادخار التقاعد (Title 21 (commencing with Section 100000))، يجب أن تمثل الولاية محامون يمتلكون معرفة شاملة بقانون أمن دخل تقاعد الموظفين لعام 1974 (29 U.S.C. Sec. 1001 et seq.) (ERISA) ولديهم خبرة لا تقل عن 10 سنوات في التقاضي بشأن الدعاوى المتعلقة بقانون ERISA في المحاكم الفيدرالية الابتدائية والاستئنافية. إذا لم يكن لدى وزارة العدل عدد كافٍ من المحامين الذين يمتلكون هذه الخصائص، فعليها إبرام عقود مع محامين مؤهلين لتأمين خدماتهم.
برنامج كاليفورنيا للاختيار الآمن لادخار التقاعد مزايا الموظفين خبرة في قانون ERISA ...