تقاعد المشرعينالمزايا
Section § 9359
ينص هذا القانون على أن أعضاء معينين في نظام محدد، غالبًا ما يكون نظام تقاعد أو معاشات، يمكنهم التقدم بطلب للتقاعد بموجب شروط معينة. إذا كانوا أعضاء في تاريخ سريان هذا التعديل وبلغوا 60 عامًا على الأقل، أو إذا أصبحوا أعضاء بعد ذلك وبلغوا 60 عامًا ولديهم 4 سنوات خدمة على الأقل، فيمكنهم التقاعد. بالإضافة إلى ذلك، يمكن لأي عضو لديه 20 سنة خدمة على الأقل التقاعد بغض النظر عن العمر. سيتلقى هؤلاء الأعضاء المتقاعدون مخصصات تقاعد مدى الحياة. يمكن تقديم طلب التقاعد أثناء شغل العضو لمنصبه أو في غضون 30 يومًا بعد انتهاء ولايته. إذا لم يتم ذكر تاريخ تقاعد محدد في الطلب، فإنه يصبح ساريًا تلقائيًا في اليوم التالي لانتهاء مدة ولايتهم في المنصب.
Section § 9359.01
إذا أصبحت عضواً في نظام التقاعد لأول مرة بعد 1 يناير 1990، فإن مزاياك تخضع للقيود المحددة في المادة 415 من قانون الإيرادات الداخلية. أما إذا كنت عضواً قبل ذلك التاريخ، فإن مزاياك ستكون مقيدة بالأعلى من بين أمرين: القواعد المذكورة في المادة 415 من قانون الإيرادات الداخلية، أو المزايا التي اكتسبتها حتى 14 أكتوبر 1987 قبل أي تعديلات لاحقة.
Section § 9359.1
يحدد هذا القانون كيفية حساب مخصصات التقاعد لمختلف مسؤولي ولاية كاليفورنيا. بالنسبة للمشرعين في الولاية، يُحدد راتب التقاعد بحساب 5% من الراتب الحالي للمشرعين العاملين عن كل سنة خدمة، بحد أقصى 15 عامًا. إذا كانت لديهم خدمة تزيد عن 15 عامًا، تُضاف نسبة 3% عن كل سنة إضافية. ولمفوضي التأمين وغيرهم من المسؤولين المنتخبين (باستثناء القضاة) صيغة مماثلة بحد أقصى 8 سنوات، ولكن توجد مكافأة لمن لديهم 24 عامًا أو أكثر من الخدمة. كما يحدد القانون الحسابات لمن يخدمون في أدوار مختلطة وللأزواج الباقين على قيد الحياة الذين يخلفون منصب الزوج المتوفى. تنطبق تعديلات واستثناءات محددة بناءً على تواريخ التقاعد والتغييرات التشريعية السابقة.
Section § 9359.02
ينص هذا القسم من القانون على أنه بالنسبة لأي شخص يصبح عضواً في نظام التقاعد هذا في أو بعد 1 يوليو 1996، فإن مبلغ التعويض المستخدم لحساب استحقاقاته التقاعدية لا يمكن أن يتجاوز حدوداً فيدرالية معينة. يتم تحديد هذه الحدود بموجب قسم محدد من قانون الضرائب الأمريكي ويتم تعديلها لمراعاة التضخم من قبل دائرة الإيرادات الداخلية (IRS) من وقت لآخر.
بالإضافة إلى ذلك، عند تحديد التعويض لأي فترة 12 شهراً، يجب ألا يتجاوز التعويض الحد المطبق للسنة التقويمية التي تبدأ فيها تلك الفترة. في الحالات التي يتم فيها حساب متوسط التعويض السنوي على مدى سنوات متعددة، يتم تحديد سقف تعويض كل سنة بالحد السنوي المقابل لتلك السنة.
Section § 9359.2
يوضح هذا القانون أن مدفوعات التقاعد تُدفع عادةً بمبالغ شهرية متساوية. ومع ذلك، إذا بدأ شخص ما أو أنهى استلام المدفوعات في منتصف الشهر، فيمكنه الحصول على دفعة تناسبية أصغر عن ذلك الجزء من الشهر.
Section § 9359.03
Section § 9359.3
Section § 9359.4
Section § 9359.05
ينص هذا القانون على أنه لأي شخص يصبح عضوًا في نظام تقاعد معين بعد 1 يوليو 1996، يوجد حد أقصى للمبلغ الذي يُحتسب من الراتب عند حساب استحقاقات التقاعد. يتم تحديد هذا الحد الأقصى بموجب المادة 401(أ)(17) من قانون الضرائب الفيدرالي ويمكن تعديله لمواكبة التغيرات في تكلفة المعيشة. يُطبق حد الراتب سنويًا بناءً على السنة التقويمية التي تبدأ فيها فترة الـ 12 شهرًا للعضو. عند حساب متوسط التعويض على مدى عدة سنوات، يتم تحديد سقف لتعويض كل سنة بناءً على الحد السنوي المعمول به.
Section § 9359.5
Section § 9359.06
يضمن هذا القانون تطبيق تعديلات تكلفة المعيشة (COLAs) لمزايا التقاعد وفقًا للقواعد الفيدرالية بموجب القسم 415 من قانون الإيرادات الداخلية. تستمر هذه التعديلات حتى بعد توقف العضو عن العمل أو بدء تلقي معاش سنوي. لا يمكن أن يتجاوز المبلغ الذي يتلقاه العضو الحدود الفيدرالية، والتي تتعدل لمواكبة التضخم كل عام.
حتى لو زادت الحدود الفيدرالية، يتم تعديل مزايا المتقاعدين فقط حتى الحدود المقررة، ولن يتجاوز أي تعديل ما يسمح به هذا الفصل. علاوة على ذلك، تظل صيغة حساب مزايا التقاعد دون تغيير.
Section § 9359.6
Section § 9359.7
يسمح هذا القانون بدفع استحقاقات تصل إلى 500 دولار للشخص الذي يتولى حضانة قاصر، إذا لم يكن للقاصر وصي على تركته وإجمالي تركته أقل من 1,000 دولار. يجب على الحاضن تقديم إقرار مصدق بشأن قيمة تركة القاصر، وبمجرد إتمام الدفع، يتم إبراء ذمة النظام بالكامل من المسؤولية. يجب على الحاضن لاحقًا تقديم حساب للقاصر عن المال عندما يبلغ سن الرشد.
Section § 9359.8
إذا توفي عضو في الهيئة التشريعية قبل التقاعد، تُمنح مساهماته إلى مستفيد معين أو إلى تركته إذا لم يتم تعيين مستفيد. بالإضافة إلى ذلك، يحصل المستفيد أو التركة على مبلغ يُحسب بناءً على راتبهم في السنة الأخيرة وسنوات الخدمة. هذا بالإضافة إلى مزايا محتملة أخرى من قوانين العمل ذات الصلة.
ومع ذلك، إذا كان للعضو المتوفى زوج على قيد الحياة مؤهل للحصول على مزايا مدى الحياة، فإن هذا الدفع لا ينطبق.
Section § 9359.9
إذا توفي شخص كان عضوًا أو عضوًا متقاعدًا في نظام ما دون تسمية مستفيد، أو إذا كانت تركته هي المستفيد المذكور ولكنها لا تحتاج إلى المرور بإجراءات إثبات صحة الوصية (وهي عملية قضائية لتوزيع الأصول)، فإن الأموال المستحقة بسبب وفاته ستُدفع مباشرة لعائلته الباقية على قيد الحياة. ويشمل ذلك أي مدفوعات تقاعد كانت مستحقة قبل وفاته.
تُصرف المدفوعات حسب أولوية هؤلاء الأقارب: الزوج/الزوجة أولاً، ثم الأبناء، يليهم الأبوان، ثم الأحفاد، ثم الإخوة والأخوات، وأخيرًا بنات وبنو الإخوة والأخوات، مع تقاسم كل مجموعة لأي مدفوعات مستلمة بالتساوي.
Section § 9359.10
يشرح هذا القانون كيفية حساب مستحقات التقاعد للمسؤولين التشريعيين النظاميين في كاليفورنيا. يُحدد بدل التقاعد بنسبة 3% من آخر راتب للمسؤول أو الراتب الحالي لذلك المنصب، أيهما أعلى، مضروبًا في عدد سنوات خدمته. ويبلغ حده الأقصى ثلثي ذلك الراتب. بالإضافة إلى ذلك، يمكن تعديل البدل لمراعاة التضخم بمرور الوقت. إذا كان المسؤول يستحق أيضًا مستحقات من نظام تقاعد حكومي آخر، فإن إجمالي مستحقاته من كلا النظامين لا يمكن أن يتجاوز حدًا أقصى معينًا بناءً على 22.33 سنة خدمة. بالنسبة للمسؤولين الذين بدأوا الخدمة بعد 1 يناير 1982، تستند البدلات بشكل صارم إلى رواتبهم عند التقاعد، ولكن لا يمكن أن تتجاوز ما كسبوه فعليًا.
Section § 9359.11
Section § 9359.12
يوضح هذا القانون كيفية حساب بدل التقاعد لأعضاء نظام تقاعد المشرعين في كاليفورنيا، خاصة لمن خدموا بعد عام 1967. يعتمد بدل التقاعد على صيغة تستخدم أول 500 دولار من راتبهم الشهري عند التقاعد وعوامل أخرى مثل سنوات الخدمة والراتب الذي يتجاوز 500 دولار.
بالنسبة للأعضاء الذين لديهم خدمة قبل عام 1967، تنطبق تعديلات تكلفة المعيشة على البدل المحسوب. إذا شغل مشرع متقاعد منصبًا عامًا آخر بأجر، يتم إعادة حساب بدل تقاعده بناءً على راتب 500 دولار فقط، مع تجاهل أي دخل أعلى.
ومع ذلك، إذا كان يخدم في مجلس أو لجنة عامة، فيمكنه التنازل عن التعويض لتجنب إعادة الحساب هذه والاحتفاظ بأي مصروفات أو بدل يومي.
Section § 9359.13
يحدد هذا القانون أنه إذا تم انتخاب مسؤول منتخب في ولاية كاليفورنيا، مثل الحاكم أو أي مسؤول دستوري آخر (باستثناء القضاة أو المشرعين في الولاية)، بعد سريان هذا القانون، فلا يمكن أن تستند مزاياهم التقاعدية إلى أي راتب أعلى مما تلقوه أثناء شغلهم للمنصب. وإذا توفوا، فإن مزايا ورثتهم ستتبع هذه القاعدة أيضًا. بالإضافة إلى ذلك، سيتم تعديل مزاياهم أو مزايا ورثتهم وفقًا لقسم محدد (9360.10) من القانون.
Section § 9359.15
إذا كنت تتلقى معاشًا تقاعديًا كعضو تشريعي سابق في كاليفورنيا، فلن تحصل على هذا الاستحقاق أثناء خدمتك مرة أخرى كعضو تشريعي. إذا عدت إلى الخدمة بعد التقاعد، ستتوقف استحقاقاتك، ولكن سيتم تحديث حسابك بالمساهمات التي تراكمت قبل تقاعدك، مما يتيح لك استعادة أرصدة الخدمة كما لو لم تكن قد تقاعدت قط.
Section § 9359.16
Section § 9359.17
Section § 9359.83
إذا كنت عضوًا متقاعدًا أو مستفيدًا يتلقى مدفوعات تقاعدية، فيمكنك اختيار خصم مبالغ من مدفوعاتك لأغراض محددة. يشمل ذلك دفع التأمين الجماعي، ورسوم العضوية للمنظمات غير الربحية التي تغطي تكاليف الخدمات الطبية أو المستشفى، أو الخطط الصحية التي تتأهل لها. يجب أن تتبع الخصومات قواعد المجلس وهي مخصصة فقط للخطط المعتمدة من قبل مدير المالية.
Section § 9359.85
Section § 9359.95
ينص هذا القانون على أنه إذا توفي مشرع بين 1 يناير 1959 وقبل التقاعد، سيتلقى المستفيد منه أو تركته دفعة تعادل الراتب السنوي للمشرع من العام السابق، بالإضافة إلى أي مزايا أخرى.
Section § 9360
Section § 9360.1
Section § 9360.2
Section § 9360.3
يسمح هذا القانون للشخص أو لشخص ينوب عنه بتقديم طلب إلى المجلس للتقاعد بسبب العجز إذا كان الشخص غير قادر على العمل بسبب عدم الأهلية. يمكن تقديم الطلب أثناء كونهم أعضاء، أو بينما تظل مساهماتهم في النظام، أو إذا كانوا غير مؤهلين عندما توقفوا عن كونهم مشرعين وظلوا كذلك وقت تقديم الطلب.
Section § 9360.4
Section § 9360.5
Section § 9360.6
إذا كنت موظفًا غير تشريعي تتقاعد بسبب العجز في كاليفورنيا، فستحصل على نفس المعاش التقاعدي كما لو تقاعدت لأسباب أخرى، بغض النظر عن عمرك. أما بالنسبة للموظفين التشريعيين، فإن معاشهم التقاعدي بسبب العجز يطابق المبلغ المحدد في قسم آخر، وهو أيضًا لا يعتمد على العمر.
Section § 9360.7
يشرح هذا القانون كيفية عمل مزايا التقاعد لأعضاء مجلس الشيوخ أو الجمعية في كاليفورنيا وأزواجهم/زوجاتهم الباقين على قيد الحياة. عندما يتقاعد العضو بسبب الخدمة أو العجز، يحصل على دفعة تقاعده دون أي تغييرات ناتجة عن الخيارات الاختيارية. إذا توفى العضو، يمكن لزوجه/زوجته الباقي/الباقية على قيد الحياة اختيار الحصول على نصف هذه الدفعة غير المعدلة. إذا توفى العضو قبل التقاعد ولكنه كان مؤهلاً له، يمكن لزوجه/زوجته الباقي/الباقية على قيد الحياة أيضًا الحصول على نصف ما كان سيحصل عليه العضو، مع وجود شروط لتحويلها إلى الأبناء إذا لم يكن هناك زوج/زوجة. يجب على الزوج/الزوجة تقديم طلب رسمي للحصول على هذه الميزة في غضون 60 يومًا من وفاة العضو. تبدأ المدفوعات بعد وفاة العضو وتتوقف إذا توفى/توفيت الزوج/الزوجة أو تزوج/تزوجت مرة أخرى. ينطبق هذا على من تقاعدوا بـ 20 سنة خدمة على الأقل، بغض النظر عن تاريخ تقاعدهم.
Section § 9360.9
ينص هذا القسم القانوني على أنه اعتبارًا من 1 يناير (1964)، يجب تعديل بدلات معينة لأعضاء مجلس الشيوخ أو الجمعية، والمسؤولين المنتخبين في الولاية، سنويًا لمواجهة زيادات تكلفة المعيشة. تستخدم هذه التعديلات مؤشرات تضخم محددة على مدى فترات زمنية مختلفة. يُستخدم مؤشر أسعار المستهلك كأساس من عام (1985) فصاعدًا، بينما طُبقت مؤشرات مختلفة في السنوات السابقة. يجب أن تكون أي زيادة في تكلفة المعيشة 1% على الأقل ليتم تعديل البدل، ولا يتم إجراء أي تعديلات إلا إذا أدت إلى زيادة.
Section § 9360.10
كل عام بحلول 15 يناير، بدءًا من عام 1968، يتم تعديل بدلات معينة من قبل مجلس بناءً على الزيادة في تكلفة المعيشة من السنة المالية السابقة. اعتبارًا من 1 يناير 1985، يتم تحديد تغيرات تكلفة المعيشة باستخدام مؤشر أسعار المستهلك على مستوى البلاد. قبل عام 1985، كانت تُستخدم مؤشرات إقليمية لمناطق لوس أنجلوس، لونج بيتش، أناهايم، سان فرانسيسكو، وأوكلاند. لن يتم تعديل البدل إلا إذا كانت زيادة تكلفة المعيشة 1% على الأقل وإذا أدت إلى زيادة على بدل العام السابق.
Section § 9360.11
إذا كنت عضوًا كان بإمكانه التقاعد بموجب قاعدة قديمة ولكنك لا تستطيع الآن لأن القاعدة أُلغيت، فلا يزال مسموحًا لك بالتقاعد متى انطبق ذلك بموجب قواعد أخرى ذات صلة. ينطبق هذا إذا لم تعد إلى منصبك بسبب تغييرات في الدوائر الانتخابية أو لم تترشح للمنصب مرة أخرى.